坚决打赢生产保卫战 鞍山钢铁机关过紧日子出“真招”

近日,鞍山钢铁办公室下发《关于做好“打赢生存保卫战压缩成本费用”相关工作的通知》,要求机关职工从自身做起节约一张纸、一分钱、一滴水、一度电。

这是鞍山钢铁结合企业“战危机保底线谋发展”倡议和机关自身工作实际,实行区域化管理的缩影。该公司加大可控费用压缩力度,杜绝一切非必要开支,坚决打赢生存保卫战。

加强能源管理、推动节能降耗。该公司使用节能照明灯具,根据办公室照度情况,节约用电。会议室原则上在开会前15分钟内开启照明、投影等用电设备,会议结束后及时关闭用电设备。卫生间、水房等按需开启照明灯,走廊根据光线强弱间隔开灯。楼内无人办公情况下,用电仅满足监控照明。短时间不用电脑时,建议启用“睡眠”模式。合理使用空调,禁止利用电暖气等制热设备取暖。减少使用电梯,尽量步行上下楼。养成随手关闭水龙头习惯,杜绝跑冒滴漏和“长流水”现象。

优化办公模式,倡导绿色节约。该公司节约打印、复印用纸,提倡无纸化办公,减少纸张消耗。开会尽量使用多媒体形式进行演示,减少会议用纸。尽量使用电子邮件,减少传真用纸,节约纸张和电话费。办公用品实行“初审、复审、主审和终审”的四级管理审批制度,严格把关,满足最基本的办公需求,减少不必要支出。

规范车辆使用,提升出行效率。该公司要求各部门确因工作需要使用长途车辆的,申请部门领导签字,办公室审核后,调度员统一调配,合并使用。有车补的领导干部,严格按照该公司相关规定执行。加强车辆管理,杜绝公车私用。该公司每月对燃油情况进行统计、分析,并出台降低费用相关措施。

控制维修成本,降低劳保支出。该公司要求今年尚未施工的工程项目一律停止,降低在建工程费用。严格把关,避免办公场所不必要装修、装饰。严格审核劳保用品发放人员明细,采购数量和领用数量相匹配。机关人员工作服可根据实际情况,适当延长发放周期。确因工作需要追加领用劳保品时,需到部门申请,写明领用原因,主管部门审批后方可领用。

严格通信管理,严控通信费用。该公司严禁利用办公电话处理与工作无关的事务。对于使用频率不高的电话,进行合并、销号处理。根据部门人员等情况,规范固定电话使用数量。收发室、会务服务室、保洁室、门卫等场所,只开设拨打鞍钢电话、手机功能,并设置费用上限。